경영지원부

부서소개

경영지원부에서는 농협식품(주)의 사업이 잘 돌아갈 수 있도록 다양한 분야에서 지원하는 업무를 수행하고 있습니다.
인사, 채용, 급여에서부터 회계, 세무에 이르기까지 다양한 범위에서 사업 부서가 본업에 집중할 수 있도록 서포트하고 있습니다.


하루일과

  • 회사의 손익, 비용을 분석하여 개선해야 할 사항을 도출하고 이를 개선하기 위해 무엇을 해야하는 지를 고민합니다.  
  • 구성원들의 니즈를 파악, 반영해 바람직한 조직문화를 형성하기 위해 노력합니다.
  • 농협의 구성원으로써 농업인의 소득 증대 등에 어떻게 기여할 수 있는지 지속적으로 찾고 있습니다.
  • 성원들의 성장을 촉진하기 위한 교육프로그램을 기획해 성공적인 업무수행을 지원합니다.

필요역량

  • 회계적 지식과 함께 숫자로 많은 것을 표현할 수 있는 논리적 사고가 요구됩니다.
  • 조직 내외부의 다양한 협업자들과 원활한 의사소통을 위한 커뮤니케이션 역량이 요구됩니다.
  • 현 조직의 상황을 냉철히 판단해 새로운 해결책을 도출할 수 있는 기획 능력이 요구됩니다.

장단점

  • 회사 전체를 넓게 볼 수 있는 시야를 가질 수 있으나, 한 사업부서의 내용을 깊이 알기는 어렵다는 단점도 있습니다.
  • 같은 부서 외에도 소통할 기회가 많아 다양한 구성원들과 친해질 수 있습니다.
  • 회사 전반에 관여하기에 다소 업무량이 많은 편이나, 분야에 국한하지 않는 인재로 성장할 수 있습니다.

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